Облік робочого часу.

Облік робочого часу - це важливий елемент контролю робочого процесу і підтримки робочої дисципліни в компанії.

Самим раціональним способом обліку робочого часу є використання системи контролю доступу, що дозволяє автоматизувати даний процес і фіксувати:

час приходу і відходу співробітників на роботу;

тривалість перебування на робочому місці;

запізнення;

передчасний відхід з роботи.

К Вашим услугам организация учета рабочего времени для эффективностиь персонала и основы для процессов управления по самой демократичной и доступной цене, без переплат и накруток.

Для використання СКУД також і в якості Сурва використовують відповідне програмне забезпечення, яке в інтеграції з обліковими програмами дозволяє автоматично формувати табелі обліку робочого часу, вести облік переробок і місцевих відряджень і т. П.

Біометричні технології для обліку робочого часу і управління персоналом

У доповіді, представленій в серпні 2015 року, аналітики Biometrics Research Group відзначають зростання попиту на біометричні додатки для управління праці, в тому числі для вирішення завдань оцінки продуктивності праці і обліку робочого часу.

Згідно з доповіддю, світовий ринок програмного забезпечення для управління персоналом виріс з $ 10 млрд в 2010 році до $ 18 млрд до кінця 2015 року. До 2017 року рішення, засновані на моделі SaaS становитимуть 50% ринку. Ринок біометричних рішень (як хмарне, так і програмно-апаратне) досягне $ 600 млн в продажах до 2018 року.

Прогнози розвитку ринку, як зазначається в біометрії Research Group, Inc.analysts, включають наступне:

Ринок програмного забезпечення в усьому світі управління персоналом була $ 10 млрд в 2010 році і, за прогнозами, досягне $ 18 млрд до кінця 2015 року.

Попит на рішення для управління трудовими ресурсами, що поставляються через програмне забезпечення як а- послуги (SaaS) моделі будуть демонструвати стійке зростання.

До 2017 року більше 50 відсотків нових покупок управління персоналом рішення буде зроблено з постачальниками забезпечення на вимогу SaaS пропозиції. SaaS становитиме понад 50 відсотків від біометричних часу і відвідуваності шахрайства ринку програмного забезпечення з 2018 року.

Ринок для всіх рішень біометричної управління персоналом (тобто cloud-, Software- і апаратне) досягне $ 600 млн в продажах до 2018 року.